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デジタルトランスフォーメーション戦略課会計年度任用職員(一般事務職)の募集(7月20日掲載)

次のとおり会計年度任用職員(非常勤職員)を募集します。

職務内容

デジタルを活用した農林業分野、環境分野の課題解決事業の補助業務(機器設置業務補助、データ収集・集計整理、アンケート収集・集計補助 等)

募集人数

1人

募集対象

以下の条件を満たしている方

  • 農林業・環境分野のデジタルトランスフォーメーションに関心があり、意欲的に取り組める方
  • パソコンでの文書・資料作成、データ入力(ワード、エクセル、パワーポイントの操作が可能)
  • 来客・電話対応ができること

なお、以下に該当する方は、応募できませんので御了承ください。

  1. 地方公務員法第16条に該当する者(以下のいずれかに該当する人)
    • 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることがなくなるまでの者
    • 群馬県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
    • 人事委員会又は公平委員会の委員の職にあって、地方公務員法第60条から第63条までに規定する罪を犯し、刑に処せられた者
    • 日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
  2. 平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者
    (心神耗弱を原因とするもの以外)
  • 外国籍の方も応募できます。ただし、就職が制限される在留資格の人は採用されません。

勤務時間

  • 週5日29時間(9時00分から15時30分までを週2日、9時00分から16時00分までを週3日)
  • 週4日29時間(9時00分から17時15分までを週4日)
    ※いずれかの勤務時間になります。(要相談)

休憩時間60分
※所定勤務時間を超える勤務はありません。

勤務地

群馬県デジタルトランスフォーメーション戦略課(前橋市大手町1-1-1 県庁23階)

任用期間

令和4年9月1日から令和5年3月31日まで。
採用後、原則として1月間は条件付採用期間とします。

給与支払日

原則として毎月10日(毎月末日締切翌月支払)

給与

月額 115,500円

諸手当等

給与関係の条例、規則等の定めるところにより、通勤手当、期末手当が支給されます。

加入保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険

災害補償

非常勤職員の公務災害補償制度の適用となります。

応募方法

会計年度任用職員履歴書(別記様式第7号)に必要事項を記載し、下記宛先まで持参又は郵送してください。履歴書には、業務上有用と思われる資格を記載してください。
書類選考の上、面接日時等を通知いたします。なお、提出書類は返却しませんので御了承ください。

宛先

郵便番号371-8570
前橋市大手町1-1-1
群馬県知事戦略部デジタルトランスフォーメーション戦略課 会計年度任用職員担当
※持参の場合、平日8時30分から17時までの間に、デジタルトランスフォーメーション戦略課(群馬県庁舎23階)へ持参してください。

その他

応募の秘密については厳守いたします。
採用者にあっては地方公務員法の適用を受けます。

このページについてのお問い合わせ

知事戦略部デジタルトランスフォーメーション戦略課
〒371-8570 前橋市大手町1-1-1
電話 027-897-2991
E-mail dejitora@pref.gunma.lg.jp
迷惑メール対策のため、メールアドレスの一部(@pref.gunma.lg.jp)を画像化しております。