ぐんま介護・福祉人材育成制度 (障害福祉分野)について

1.ぐんま介護・福祉人材育成制度とは…

　介護保険サービス及び障害福祉サービス事業者が行う人材の育成及び処遇・職場環境の改善の取組を推進するとともに、その取組を広く公表することにより、若者や求職者等の介護保険サービス及び障害福祉サービス業への参入を促進するとともに、職員の定着を目的とする制度です。

　ぐんま介護・福祉人材育成制度の詳細は以下のページをご覧ください。

　ぐんま介護・福祉人材育成制度

2.モデル事業者の募集について

令和6年度から障害福祉サービスを対象事業者に追加し、初年度のため、伴走支援を実施するモデル事業者3法人を募集します。

(1)募集内容

事業内容

以下の募集要項のとおり

　令和6年度ぐんま介護・福祉人材育成制度障害福祉サービスモデル事業者募集要項 （PDF：162KB）

事業実施期間

本事業の実施期間は、モデル事業者選定の日から令和7年3月末までとする。

募集事業所及び募集数

障害者総合支援法及び児童福祉法に基づく指定を受けた、群馬県内に所在する障害福祉サービス事業者　3法人

提出について

ア. 提出書類

• モデル事業参加申込書（様式1） （Excel：29KB）
• 事業計画書（様式2） （Excel：109KB）
• その他参考資料（事業者パンフレット等）

イ. 提出期限

　令和6年7月31日　水曜日　17時00分 必着

ウ. 提出方法

　電子メール

エ. 提出先

公益財団法人介護労働安定センター群馬支部

電話番号:027-235-3013

e-mail：kaigogunma（アットマーク）kaigo-center.or.jp　(メールアドレス中の（アットマーク）は送付時に@へ変えてください。)

（本事業は、同センターに委託して実施しております）

3.スタートアップセミナー

ぐんま介護・福祉人材育成宣言事業者の認定を受けるには、スタートアップセミナーの受講が要件となっています。
　詳細はこちら「スタートアップセミナーについて」

4．制度に参加することで期待される効果

• 職場全体で取り組むことにより、職員のスキルやモチベーションが向上し、職員の離職防止と定着促進につながります。
• 取組を広く公表することで、介護・福祉職のイメージアップに繋がり、魅力的な取組を行っている事業者への参入が促進されます。

5．制度に参加することで得られるメリット

• 県の委託事業者が、人材育成や職場環境改善の取組に関する相談に応じ、支援します。
• ぐんま介護・福祉人材育成宣言事業者の認定、ぐんま介護・福祉人材育成認証事業者の認証を受けた事業者であることを、県のホームページで広く公表します。
• 事業所のパンフレットや名刺等の作成にあたり、専用のロゴマークを使用することができます。
• 県の福祉人材確保に係る支援策の優遇措置を受けることができます。