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令和元年度代替職員の確保による実務者研修等支援事業費補助金について【随時募集】

 群馬県では、介護サービス事業所等に従事する介護職員等の資質向上及び定着支援を図るため、平成30年度に引き続き、標記補助金制度を実施します。

 標記補助金制度は、介護職員等が業務命令として実務者研修等を受講している期間に、当該職員に係る代替職員を確保した場合に、その費用の一部を補助するものです。

事業の概要

対象となる研修

  • 介護職員実務者研修(通信課程の場合はスクーリング期間のみ)
  • 介護職員初任者研修(通信課程の場合はスクーリング期間のみ)
  • 群馬県が実施するぐんま認定介護福祉士養成研修
  • 群馬県が実施する認知症介護研修
  • 群馬県が実施する高齢者ケア専門研修
  • 介護福祉士国家試験受験対策講座
  • 介護支援専門員に係る研修
  • 喀痰吸引等研修
  • その他介護職員等の資質向上に有益であると群馬県が判断する研修

補助対象事業者

  • 県内に所在する介護保険法(平成9年法律第123号)に基づく指定介護サービス事業所及び施設を開設する者等(以下「介護サービス事業者等」という。)
  • 介護サービス事業者等は、いずれかの要件を満たす必要があります。
     要件1:介護職員処遇改善加算を取得していること
     要件2:「ぐんま介護人材育成宣言」認定証の交付を受けていること

補助内容

<対象職員>

  • 研修を受講する介護職員等は、介護職員(訪問介護員を含む。)及び看護職員となります。
  • 研修を受講する介護職員等の雇用形態は、常勤・非常勤は問いません。

<対象経費>

  • 代替職員に係る報酬、給与、賃金、諸手当、法定福利費、派遣料
  • 代替職員を雇用した場合、派遣職員を依頼した場合の他、既に雇用している非常勤職員が勤務時間等を増やすことにより代替する場合も対象となります。

<補助金額>

 研修を受講する介護職員等1人当たりに要する代替職員の日額 ✕ 代替職員を確保した日数 ✕ 3/4(補助率)

 〔上限〕

  • 1事業所当たり600,000円/年
  • 報酬、給与、賃金及び派遣料に係る代替職員1人当たりの時間単価は…
    • 介護関連の有資格者:1,500円
    • 介護関連の無資格者:1,450円
    • 看護関連の有資格者:1,650円

交付申請書の提出

<申請書受付スケジュール>

 各月ごとに定める期日まで(必着)

 ※「申請案内(PDF:286KB)」をご覧ください。

<提出書類>

 ※原則として、事業着手は交付決定後となります。交付決定前に事業を着手する必要がある場合には事前に御連絡の上、交付決定前着手届を併せて提出してください。

実績報告書の提出

<提出期限>

 代替職員配置に係る支払いが完了した日から10日以内又は翌年度4月10日のいずれか早い日まで

<提出書類>

【添付書類】

 上記の他、添付書類として次に掲げる書類も併せて提出してください。

  • 実務者研修等の修了証明書の写し
  • 実務者研修等の日程表
  • 実務者研修等修了者及び代替職員の雇用等が確認できる書類(労働条件通知書、派遣契約書の写し等)
  • 実務者研修等修了者及び代替職員の給与等が支払われたことを確認できる書類(給与明細、派遣料領収書の写し等)
  • 代替職員の介護関係資格又は看護関係資格を有することが確認できる書類(無資格者を除く。)
  • 実務者研修等を修了した介護職員等及び代替職員の出勤状況が確認できる書類(代替配置した月に係る出勤簿、タイムカードの写し、勤務表等)

仕入控除税額報告書の提出

 代替職員を「派遣」により確保し、消費税等を補助対象経費に含めて補助金の交付を受けた場合に限り、補助金交付要綱第11条に基づき仕入控除税額報告書の提出が必要となります。
 事業完了後、消費税等の申告により補助金に係る仕入控除税額が確定した場合(仕入控除税額が0円の場合を含む。)は、別記様式第6号により速やかに、遅くとも基金事業完了日の属する年度の翌々年度6月30日までに知事に報告してください。

補助要綱等

問合せ・申請書等提出先

〒371-8570
群馬県前橋市大手町一丁目1番1号
介護高齢課 介護人材確保対策室 人材確保係
電話 027-897-2732

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このページについてのお問い合わせ

健康福祉部介護高齢課
〒371-8570 前橋市大手町1-1-1
電話 027-897-2732
FAX 027-221-8925
E-mail kaigokou@pref.gunma.lg.jp
迷惑メール対策のため、メールアドレスの一部(@pref.gunma.lg.jp)を画像化しております。