令和5年度　第4回男女共同参画推進委員会概要

日時：令和6年2月9日（金曜日）午前10時00分～午前11時30分
場所：ぐんま男女共同参画センター　4階　大研修室
出席委員：委員12名、事務局等8名

議事概要

1 令和5年度事業の実施状況及び令和6年度事業の実施予定について 

群馬県の男女共同参画の推進に係る令和5年度事業の実施状況及び令和6年度事業の実施予定について、事務局より報告が行われました。 

地域における女性活躍推進事業のほか、ぐんま男女共同参画センター事業、防災、子育て支援事業、児童虐待・ひとり親家庭支援、生涯にわたる健康支援、女性農業者活動支援、働く女性の活躍推進、生涯学習・社会教育関係などについて報告が行われました。 

主な意見等

• 女性のIT人材育成について、IT人材として在宅で仕事ができることは非常に重要と思う。家庭と仕事と両立するときにIT人材を作るのは重要と思いつつ、最近は単価が安くなっている。職場環境の中でIT化を進めていけるような取り組みが必要ではないか。労働者が能力を十分に発揮できるような働きがいのある魅力ある職場づくりと両輪で進めていかないといけないと感じた。 
• 群馬県の区長はほとんど男性で、女性が発言する場所がない状況であり、全体的に考えていかなければいけないと感じる。 
• 自治体の防災担当部局に女性が少なく、意見を言いづらい状況である。また、女性のリーダーシップが育成されていない。 
• ぐんま・ほほえみネットの相談件数はどのくらいなのか。 
• 家庭教育支援チームの構成員はどのようになっているか。 

2 第5次ぐんまＤＶ対策推進計画及び困難な問題を抱える女性への支援計画について 

パブリックコメントの結果について事務局から説明が行われました。 

主な意見等

• 「在留資格の有無に関わらず最適な支援を提供すべきであり、その旨を基本計画で明記してほしい」という意見に対しての回答について、もう少し説明してほしい。 

3 男女共同参画に関する県民意識調査の実施について 

県民意識調査の実施スケジュール等について、事務局より説明が行われました。 

主な意見等

• 県民意識調査について、5年に1回の実施ということだが、他県でも同じような県民意識調査を実施しているのか。他県との比較ができるのか。 

4 群馬県男女共同参画功労者表彰及びぐんま輝く女性表彰の変更について 

表彰の変更について、事務局より説明が行われました。 

主な意見等

• 3部門を1部門にすることについて、特に意見なし。 
• 対象者について、男女共同参画に関してチャレンジしているという表現であればよいと思う。