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【令和6年8月30日申込〆】令和6年度ホームヘルパー人材確保対策(ホームヘルパー同行支援)事業費補助金について

更新日:2024年8月1日 印刷ページ表示

ページ概要

  • 当事業は、ホームヘルパー人材の定着を図るため、ハラスメント被害防止、ハラスメント対策の機会創出のためにOJT等の取組を実施する事業所に対し、その取組への支援として、同行訪問1回につき2,500円を補助するものです。
  • 令和6年4月1日から令和7年3月31日までに上記の目的のために、訪問介護事業所等が、訪問系介護サービスを提供する際に他のホームヘルパーを同行させた場合の経費に対し補助を行うものです。
  • 本事業は予算の範囲内で実施しますので、あらかじめご承知おきください。

 目次

  1. 事業の内容
    1. 事業の目的
    2. 交付額
    3. 対象事業所
    4. 補助対象
    5. 補助対象外
    6. 交付要綱
  2. 申請方法
    1. 提出書類
    2. 申請期限
    3. 提出先
  3. 留意事項
  4. 問い合わせ先

事業の内容

1.事業の目的

ホームヘルパー人材の定着を図るため、ハラスメント被害防止、ハラスメント対策の機会創出のためにOJT等の取組を実施する事業所に対し、その取組を支援することを目的として補助金を交付いたします。

2.交付額

1回の同行訪問につき2,500円を補助します。
※1事業所につき20回(50,000円)を補助上限とします。

3.対象事業所

訪問介護事業所等

  • 訪問介護事業所
  • 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所
  • 夜間対応型訪問介護事業所
  • 小規模多機能型居宅介護事業所
  • 看護小規模多機能型居宅介護(複合型サービス)事業所
  • 第一号訪問事業所

4.補助対象

ホームヘルパー人材の定着を図るため、訪問系介護サービスを提供する際、ハラスメント被害防止、ハラスメント対策の機会創出のために他のホームヘルパーを同行させた場合(以下、「同行訪問」という)に交付対象とします。
※同行するホームヘルパーは、他方のホームヘルパーと同一事業所の者かは問いません。
※今年度実施した訪問については、交付決定前に既に実施済みであっても交付対象とします。

5.補助対象外

上記4の補助対象であったとしても、以下に挙げるケースでは補助対象外といたします。

  • 介護サービスの提供時間が20分未満の場合
  • 特定施設(養護、軽費、有料の各老人ホーム)に入居している者を訪問する場合
  • 介護報酬上の2人介護加算を算定した場合

6.交付要綱

ホームヘルパー人材確保対策(ホームヘルパー同行支援)事業費補助金交付要綱 (PDF:92KB)

申請方法

1.提出書類

申請時に提出するもの

ホームヘルパー人材確保対策(ホームヘルパー同行支援)事業費補助金交付申請書 (Word:23KB)
誓約書 (Excel:24KB)
事業計画書 (Excel:23KB)

補助対象事業変更時に提出するもの

ホームヘルパー人材確保対策(ホームヘルパー同行支援)事業費補助金交付変更承認申請書 (Word:20KB)

事業終了時に提出するもの

ホームヘルパー人材確保対策(ホームヘルパー同行支援)事業費補助金実績報告書 (Word:20KB)
事業報告書 (Excel:23KB)

2.申請期限

申請期間:令和6年8月30日(金曜日)まで

<令和6年4月1日から令和7年3月31日までに実施した同行訪問が対象>

※申請期間を過ぎた申請は原則受け付けませんので、ご注意ください。
※本事業は予算の範囲内で行います。あらかじめご承知おきください。

(参考)
令和6年度予算額:7,500,000円

3.提出先

メールでの提出となります
群馬県健康福祉部福祉局介護高齢課
アドレス kourei-jigyo(アットマーク)pref.gunma.lg.jp
​※「(アットマーク)」を@に置き換えてください。
件名を必ず「ホームヘルパー同行支援事業費申請【(法人名・事業所名)】」としてください。

※受信確認できないものは、取扱いできませんので、ご注意ください。

留意事項

  • 補助金交付は予算の範囲で行いますので、申請状況によっては交付できない場合もあります。
  • 申請書等の記載内容について、確認をさせていただく場合があります。

問い合わせ先

担当:群馬県介護高齢課居宅サービス係
電話番号:027-226-2574